Компания Авито начала готовить кадры в области ИИ, используя для этого вузы
Первым шагом стала магистратура по Data Science в Московский физико-технический институт.:Прием заявок идет.. Обучение оплачивает компания. В первом наборе будут всего 18 студентов, это сделали специально, чтобы сделать учебу более персонализированной. Параллельно учебе студенты будут стажироваться в Авито и получать за это деньги, еще дадут стипендию .
«IT-кадры - сердце нашего бизнеса. Исторически планка найма в Авито была и остается высокой и мы нанимали в компанию лучших из лучших. Однако по мере роста масштабов компании <...> мы столкнулись с дилеммой, что на рынке мы просто не можем найти достаточного количества сотрудников нужной нам квалификации. Поэтому мы решили начать системно делиться накопленными прикладными знаниями в области машинного обучения <...>. Мы будем стараться предоставить рабочие места всем, кто прошел наш отбор и показывает высокие результаты на нашей программе обучения», — пояснил Иван Гуз, управляющий партнер Авито.
На МФТИ все не ограничится. До 2028 года компания планирует заключить договоры с ВШЭ, МГУ, ИТМО и подготовить около 3 тысяч айти-специалистов разных направлений. В амбициозных планах Авито также запуск отдельного сервиса для дополнительного образования.
Первым шагом стала магистратура по Data Science в Московский физико-технический институт.:Прием заявок идет.. Обучение оплачивает компания. В первом наборе будут всего 18 студентов, это сделали специально, чтобы сделать учебу более персонализированной. Параллельно учебе студенты будут стажироваться в Авито и получать за это деньги, еще дадут стипендию .
«IT-кадры - сердце нашего бизнеса. Исторически планка найма в Авито была и остается высокой и мы нанимали в компанию лучших из лучших. Однако по мере роста масштабов компании <...> мы столкнулись с дилеммой, что на рынке мы просто не можем найти достаточного количества сотрудников нужной нам квалификации. Поэтому мы решили начать системно делиться накопленными прикладными знаниями в области машинного обучения <...>. Мы будем стараться предоставить рабочие места всем, кто прошел наш отбор и показывает высокие результаты на нашей программе обучения», — пояснил Иван Гуз, управляющий партнер Авито.
На МФТИ все не ограничится. До 2028 года компания планирует заключить договоры с ВШЭ, МГУ, ИТМО и подготовить около 3 тысяч айти-специалистов разных направлений. В амбициозных планах Авито также запуск отдельного сервиса для дополнительного образования.
tg-me.com/howdyho_official/6930
Create:
Last Update:
Last Update:
Компания Авито начала готовить кадры в области ИИ, используя для этого вузы
Первым шагом стала магистратура по Data Science в Московский физико-технический институт.:Прием заявок идет.. Обучение оплачивает компания. В первом наборе будут всего 18 студентов, это сделали специально, чтобы сделать учебу более персонализированной. Параллельно учебе студенты будут стажироваться в Авито и получать за это деньги, еще дадут стипендию .
«IT-кадры - сердце нашего бизнеса. Исторически планка найма в Авито была и остается высокой и мы нанимали в компанию лучших из лучших. Однако по мере роста масштабов компании <...> мы столкнулись с дилеммой, что на рынке мы просто не можем найти достаточного количества сотрудников нужной нам квалификации. Поэтому мы решили начать системно делиться накопленными прикладными знаниями в области машинного обучения <...>. Мы будем стараться предоставить рабочие места всем, кто прошел наш отбор и показывает высокие результаты на нашей программе обучения», — пояснил Иван Гуз, управляющий партнер Авито.
На МФТИ все не ограничится. До 2028 года компания планирует заключить договоры с ВШЭ, МГУ, ИТМО и подготовить около 3 тысяч айти-специалистов разных направлений. В амбициозных планах Авито также запуск отдельного сервиса для дополнительного образования.
Первым шагом стала магистратура по Data Science в Московский физико-технический институт.:Прием заявок идет.. Обучение оплачивает компания. В первом наборе будут всего 18 студентов, это сделали специально, чтобы сделать учебу более персонализированной. Параллельно учебе студенты будут стажироваться в Авито и получать за это деньги, еще дадут стипендию .
«IT-кадры - сердце нашего бизнеса. Исторически планка найма в Авито была и остается высокой и мы нанимали в компанию лучших из лучших. Однако по мере роста масштабов компании <...> мы столкнулись с дилеммой, что на рынке мы просто не можем найти достаточного количества сотрудников нужной нам квалификации. Поэтому мы решили начать системно делиться накопленными прикладными знаниями в области машинного обучения <...>. Мы будем стараться предоставить рабочие места всем, кто прошел наш отбор и показывает высокие результаты на нашей программе обучения», — пояснил Иван Гуз, управляющий партнер Авито.
На МФТИ все не ограничится. До 2028 года компания планирует заключить договоры с ВШЭ, МГУ, ИТМО и подготовить около 3 тысяч айти-специалистов разных направлений. В амбициозных планах Авито также запуск отдельного сервиса для дополнительного образования.
BY Хауди Хо - IT юмор, жизнь программиста
![](https://photo.tg-me.com/u/cdn4.cdn-telegram.org/file/Mt73WKQNjNiLYjN_jYi_Pagpb1bQf3y1r5061nyVbnXAo7gmw2OMM1XsGOeZWk2dVDcopn8FfuQ3nKjvkcuxeVq5uKvdULm7MDeoGno1GHWKXUXuCCQtCTVcLfyqwpENO9MNwjJNeDanSL_ZB3sjig_svjXohllkN18ws-vvXXrKTA8N-bNDZmLfiWOvi_rD2RyD-LI7qwhRYoTNTpYtImsK9lu3NfJ_EJ6AhF8zpwqmeTTjdUvL1XXqVQxllt463SSxg4oeLtmjJGiUn1ZgSXN-wtlYKyrPaNx-r_NIsCxKptep8BZIvVMzU_-ai0-RFydovht_SW2y9jAtCk-VNA.jpg)
![](https://photo.tg-me.com/u/cdn4.cdn-telegram.org/file/u0OQWWLsGr9_jnBGCK1puvmPlx4g-EWBqlZI2gtFGzuWeRm5WkG7fDCjcM4fI7U1CoKZIio6KIgQjPc9-231Nzxg03TeM0OEmIIEo5U8kKwCDHJo1FlihQkt9S32Kbf0E9XCR94OJDVWK7f3SCzVsLZlNSQAcaaSVIIufbqgar2lBXw3M9QNnKEpPE9t-CB-ZNKFkAAorVUtM6kU4XtrTQHoRiXNBmnJR77vrL082raYjZeraIlnpMZGePdwHH81svRbLdPnZ3ZdI4ppxedKf5QUn04MG3Va6JX2FaibsgCaBHs4Ep3K6Yc55DSKb33VPYgIfHa_7bGWKe_0KNBgWw.jpg)
Share with your friend now:
tg-me.com/howdyho_official/6930